Coordinador(A) de Recursos Humanos

COORDINADOR(A) DE RECURSOS HUMANOS

Objetivo del puesto

Gestionar los procesos de Recursos Humanos de la empresa, asegurando la correcta administración del personal, el reclutamiento y selección, el cumplimiento de la normativa laboral y el desarrollo organizacional.

Formación académica

- Estudios incompletos o bachiller en:Psicología. Administración. Ingeniería Industrial. Relaciones Industriales. Carreras afines.

Experiencia

- Mínimo 2 años de experiencia en Recursos Humanos.
- Experiencia manejando dotaciones de 5 0 trabajadores o más.
- Experiencia en empresas sector privado.
- Experiencia en reclutamiento de personal operativo, administrativo y comercial.

Conocimientos indispensables

- Legislación laboral peruana.
- Contratos de trabajo.
- SUNAFIL.
- Gestión de asistencia y vacaciones.
- Procesos disciplinarios.
- Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Reclutamiento y selección por competencias.
- Microsoft Excel intermedio o avanzado.

Funciones principales

- Ejecutar procesos de reclutamiento y selección.
- Coordinar el proceso de inducción del personal.
- Mantener actualizados los legajos y contratos.
- Controlar vacaciones, permisos y asistencia.
- Gestionar evaluaciones de desempeño.
- Coordinar programas de capacitación.
- Participar en actividades de clima laboral.
- Elaborar indicadores de gestión de
- Proponer mejoras en políticas y procedimientos internos.
- Coordinar el cumplimiento de obligaciones laborales y de Seguridad y Salud en el Trabajo.

Competencias

- Liderazgo e influencia.
- Comunicación efectiva.
- Organización y planificación.
- Manejo de conflictos.
- Capacidad analítica.
- Orientación a resultados.
- Alto sentido de confidencialidad.
- Proactividad.

Ofrecemos

- Ingreso a planilla desde el primer día.
- Todos los beneficios de ley.
- Remuneración acorde a experiencia y competencias.
- Estabilidad laboral.
- Capacitación constante.
- Oportunidad de crecimiento profesional.
- Participación activa en proyectos de desarrollo organizacional.
- Trabajo directo con Gerencia General.
- Excelente clima laboral.