Coordinador/A de Ventas

Nuestro cliente, empresa referente del sector de salud auditiva en el Perú, con más de 30 años de trayectoria y cobertura nacional, se encuentra en la búsqueda de un profesional con el siguiente perfil:

OBJETIVO DEL PUESTO

Responsable de administrar, coordinar e impulsar el incremento de las ventas de las oficinas comerciales asignadas a nivel nacional, apoyando el cumplimiento de las metas establecidas por la Gerencia, mediante visitas a las oficinas, el control de indicadores, la elaboración de reportes y la comunicación oportuna entre las oficinas comerciales y las áreas de soporte de la empresa, con foco en la eficiencia y el control financiero de la operación.

REQUISITOS:

- Bachiller o técnico titulado en Administración, Marketing, Ingeniería Comercial o carreras afines. Deseable especialización en ventas.
- Experiencia mínima de 4 años en puestos de coordinación y/o jefatura, y más de 10 años en ventas.
- Conocimiento de MS Office: Excel nivel intermedio (tablas dinámicas, búsqueda de datos y tabulación de información).
- Deseable conocimiento de Power BI a nivel básico.
- Manejo de herramientas de Inteligencia Artificial (IA) (indispensable).
- Deseable experiencia en el sector salud o retail.
- Competencias clave: trabajo en equipo, enfoque en la formación del personal comercial y capacidad resolutiva.
- Disponibilidad para viajar dentro del territorio nacional (aproximadamente 2 a 2.5 semanas al mes fuera de Lima, cubriendo oficinas en provincia).
- Residir en Lima Metropolitana.

FUNCIONES:

- Administrar y coordinar la gestión comercial de las oficinas asignadas (10 a 12) en Lima y provincias, de acuerdo con las disposiciones de la Jefatura de Ventas y la Gerencia Comercial.
- Impulsar el incremento de las ventas, proponiendo e implementando acciones comerciales que lleven a las oficinas a alcanzar el 100% de sus metas en soles.
- Viajar dentro del territorio nacional para visitar las oficinas asignadas, dar seguimiento a su gestión y brindar apoyo en campo al personal comercial.
- Comunicar mensualmente a cada oficina sus metas y el avance respecto a su meta anual, informando a la Gerencia los casos que requieran apoyo o acciones de mejora.
- Apoyar en el cálculo de metas por período comercial para las oficinas y los visitadores médicos, según los lineamientos aprobados por la Gerencia.
- Elaborar y enviar los reportes de avance de ventas, prescripciones y metas, así como el reporte mensual de comisiones e indicadores de ventas para su aprobación por la Gerencia.
- Realizar el control financiero de las oficinas, atender los reclamos y verificar las solicitudes de Notas de Crédito, coordinando con Contabilidad su atención.
- Mantener actualizadas las listas de precios en el sistema cuando ingresen nuevos modelos de audífonos, una vez aprobadas por la Gerencia de Desarrollo.
- Elaborar los informes de prescripción médica, análisis de ventas y rotación por modelos que solicite la Gerencia.
- Trabajar en equipo con las áreas de soporte (Logística, Servicio Técnico, Laboratorio y Marketing) para atender oportunamente los pedidos y requerimientos de las oficinas, y potenciar los canales de venta: prescripción médica, canal de contención de Marketing y pacientes que llegan por cuenta propia.
- Apoyar en la organización de reuniones, capacitaciones y eventos con el personal comercial, y en la inducción y capacitación del nuevo personal.
- Difundir en las oficinas las normas, procedimientos y disposiciones emitidas por la Gerencia, verificar su cumplimiento y absolver las consultas de su competencia.
- Proponer mejoras a los procesos y reportes comerciales a su cargo, priorizando la eficiencia de la gestión.
- Mantener informado al jefe inmediato sobre las actividades que desarrolla y realizar otras funciones afines que le sean asignadas.

Horario de Trabajo: lunes a viernes de 9:00 am a 7:00 pm., sábados de 9:00 am a 1:00 pm, de manera virtual

Modalidad de Trabajo: Presencial en sede central, con viajes frecuentes al interior del país (aproximadamente 2 a 2.5 semanas al mes fuera de Lima).

Lugar de Trabajo: Lima Metropolitana (sede central)

Beneficios:

- Remuneración fija más comisión por porcentaje de cumplimiento de metas.
- Bonos trimestrales por cumplimiento del 100% de las metas del trimestre.
- Premiaciones anuales según el cumplimiento de la totalidad del año.
- Cobertura de movilidad, alimentación y viajes.
- Herramientas y espacio de trabajo asignado en la oficina.

Enviar CV: cv(arroba)selekto-rrhh.com y colocar en el asunto Coordinador de Ventas