En Grupo Nortempo - Grupo Clave estamos redefiniendo el futuro del trabajo. Con presencia en España, Colombia, Argentina, Uruguay, Perú y Portugal, somos un equipo en constante crecimiento y expansión internacional.
Buscamos incorporar a nuestro equipo en Perú un/a Coordinador/a de Reclutamiento y Selección para liderar nuestra operación de reclutamiento internacional, coordinando procesos de selección para clientes internacionales y gestionando un equipo multidisciplinar orientado a resultados. Buscamos una persona apasionada por descubrir y desarrollar talento, con una mentalidad proactiva, estratégica y orientada a la mejora continua.
¿Cuál será tu misión?
Liderar la planificación, coordinación y ejecución de los procesos de reclutamiento internacional, asegurando el cumplimiento de los objetivos de calidad, plazo y eficiencia, así como la correcta gestión del equipo y de los recursos asignados.
Funciones
Liderar y coordinar un equipo de profesionales especializados en Reclutamiento, Selección, Extranjería y Administración.
Supervisar un alto volumen de procesos de selección simultáneos.
Distribuir cargas de trabajo, establecer prioridades y realizar seguimiento de los proyectos en curso.
Garantizar la correcta ejecución de las fases de reclutamiento, entrevistas, evaluación y selección de candidatos.
Supervisar la gestión documental y administrativa.
Mantener una interlocución constante con los equipos para asegurar el avance de los proyectos.
Identificar oportunidades de mejora e implementar procesos más eficientes.
Gestionar proveedores externos y coordinar pruebas de evaluación para determinadas posiciones.
Realizar el seguimiento y control de los gastos operativos del departamento.
Requisitos
Experiencia mínima de 5 años liderando equipos de reclutamiento y selección, idealmente en empresas de servicios transitorios, consultoras de selección, outsourcing, o recursos humanos.
Experiencia liderando proyectos de reclutamiento de alta dotación y/o rotación, asegurando el cumplimiento de objetivos de cobertura.
Formación profesional en Psicología, Ingeniería en Recursos Humanos, Administración o carrera afín.
Disponibilidad para realizar gestiones en terreno de ser necesario.
Conocimiento en indicadores de gestión (KPI) y análisis de resultados.
Dominio de Excel y herramientas de análisis.
¿Qué ofrecemos?
Proyecto internacional con impacto directo en el crecimiento de empresas.
Posición estratégica con autonomía y capacidad de decisión.
Desarrollo profesional dentro de una compañía en expansión internacional.
Entorno colaborativo, dinámico y orientado a resultados.
Participación en proyectos de reclutamiento de perfiles altamente demandados en sectores como construcción, industria, transporte y mantenimiento.
¿Te motiva liderar operaciones de reclutamiento internacional y coordinar equipos multiculturales en un entorno de alto rendimiento? Queremos conocerte.
