Coordinador de Procesos de Mejora Continua
Importante empresa farmacéutica se encuentra en la búsqueda de un Coordinador de Procesos de Mejora Continua con el siguiente perfil:
Requisitos:
- Título en Ingeniería Industrial, Ingeniería Empresarial, Administración de Ingeniería o carreras afines.
- Deseable Maestría en Gestión de Procesos o Dirección de Operaciones o afines.
- 5 años de experiencia laboral, con al menos dos años en coordinación supervisión o liderazgo de procesos de mejora continua, deseable en industria farmacéuticas o manufactura.
- Excel Avanzado y experiencia en Power BI, Bizagi / Visio Intermedio y conocimientos es SAP S/4HANA o ERP similares avanzados.
- Capacidad analítica, trabajo en equipo, proactividad, innovación y orientación a resultados.
Responsabilidades:
- Liderar la gestión por procesos de la organización, definiendo metodologías, estándares, herramientas y criterio para el levantamiento, análisis, documentación, medición y mejora de procesos.
- Administrar y mantener la arquitectura de procesos, asegurando la actualización de proceso y subprocesos, interacciones, responsables y documentación asociada.
- Planificar y priorizar el levantamiento, documentación y rediseño de procesos, de acuerdo con los objetivos estratégicos, riesgos necesidades operativas y requerimientos de la empresa.
- Revisar y aprobar técnicamente los entregables desarrollados por el equipo de procesos asegurando consistencia metodológica, trazabilidad, claridad y estandarización.
- Liderar proyectos de mejora continua y rediseños de procesos, identificando oportunidades para reducir reprocesos, tiempos, errores, actividades que no agregan valor y riesgos operativos.
- Promover la implementación de procesos TO-BE, coordinando con los dueños de procesos las acciones, responsables, recursos, plazos y mecanismos de seguimiento necesarios.
- Coordinar con las distintas áreas de trabajo para asegurar que las mejoras de proceso consideren los requisitos internos regulatorios y tecnológicos aplicables.
- Dirigir, desarrollar y evaluar al equipo de procesos y de mejora continua, distribuyendo responsabilidades, realizando seguimiento a entregables y fortaleciendo sus competencias.
Beneficios:
? Todos los benéficos de ley
? Utilidades
? Movilidad de acercamiento y retorno cubierto al 100%
? Alimentación cubierta al 95%