Coordinadora de Reclutamiento y Selección / Empresa Logistica Chorrillos
1 VacantesRecursos Humanos en Chorrillos, Lima
- Salario: A convenir
- Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
- Subcategoría Recursos Humanos
- Localidad: Chorrillos
- Activo desde: 04/07/2025
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato por Necesidades del Mercado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universitario
- Años de Experiencia: 2
ABISERVI S.A.C, Cadenas de servicio logístico con 13 años de experiencia especializada en auditorías e inventarios a nivel nacional. Requiere incorporar el mejor talento para asumir el cargo de Coordinador de Reclutamiento y Seleccion para Chorrillos.
¿A QUIÉN BUSCAMOS?
Egresado o Estudiante en Administración de Empresas, Psicología, Relaciones Industriales, Trabajador Social o carreras afines
De preferencia, conocimiento en ISO 9001:2015
Conocimiento de sistemas de planillas
Experiencia mínima de 1 año
Residir cerca de la zona mencionada.
Disponibilidad para laborar de lunes a sabado - 8 horas laborales (08:00 A.M. A 06:30 P.M)(SAB 08.00 AM - 12:00) + 1 hora de refrigerio.
Horario Fijo de lunes a sábado
¿OBJETIVO DEL PUESTO?
Atender los requerimientos de la empresa para que los procedimientos y operaciones del área se realicen de forma eficiente.
¿CUÁLES SERÁN TUS PRINCIPALES RESPONSABILIDADES?
Coordinar el pago de planilla con el personal de Costos y Presupuestos.
Realizar el reclutamiento y selección del personal de acuerdo con el requerimiento de jefe inmediato y unidades de negocio. Controlar las altas y bajas del personal contratado.
Controlar al personal, validar las horas de ingreso y salida.
Atender las consultas de los colaboradores ante cualquier temática de índole laboral.
Emitir indicadores de asistencia y tardanza del personal.
Brindar el reporte de vacaciones del personal, así como los periodos de renovaciones de contratos.
Controlar y difundir los cumpleaños del personal.
Acompañar y hacer seguimiento al colaborador accidentado, a los centros de salud correspondientes.
Entregar EPPs, fotocheck, teléfono u otras herramientas al colaborador, a nivel nacional.
Coordinar las inducciones del personal. Coordinar los accesos y homologaciones del personal operativo.
Organizar y mantener actualizada la información personal y laboral de los colaboradores activos e inactivos, garantizando su conservación y conformidad ante cualquier consulta de su jefatura y/o gerencia.
Elaborar, entregar y hacer firmar al personal las boletas de pago, liquidaciones y contratos.
Otras funciones que el Coordinador de Gestión Humana le asigne.
¿QUÉ OFRECEMOS?
Pago mensual
Seguro
Planilla General
Presente por fiestas
¡Atrévete a un cambio y forma parte de nuestra gran familia de Abiservi!