Especialista de Planillas y Nóminas

Overskull se encuentra en búsqueda de un(a) Especialista de Planillas y Nóminas con experiencia en el manejo de planillas de alto volumen, para formar parte de nuestro equipo.

Buscamos un profesional cuya experiencia principal esté enfocada en planillas, nóminas, cálculo de remuneraciones y beneficios sociales, con capacidad para trabajar con grandes volúmenes de información y cumplir fechas críticas de cierre.

PRINCIPALES FUNCIONES

- Gestionar de manera integral el proceso de planillas/nóminas.
- Procesar y validar incidencias de asistencia, faltas, tardanzas, horas extras, vacaciones, permisos y licencias.
- Calcular y revisar remuneraciones, descuentos, aportes y retenciones.
- Calcular y validar CTS, gratificaciones, vacaciones y liquidaciones de beneficios sociales.
- Preparar y validar información para PLAME y T-Registro.
- Realizar conciliaciones, controles y validaciones de información de nómina.
- Detectar y corregir inconsistencias antes del cierre de planilla.
- Elaborar reportes y controles relacionados con nómina.
- Atender consultas de los colaboradores sobre remuneraciones y beneficios sociales.
- Coordinar con Contabilidad y otras áreas involucradas en el proceso.
- Mantener actualizada la información laboral de los colaboradores.

PARTICIPACIÓN EN ERP

- Participar en la implementación y mejora del ERP de Recursos Humanos.
- Validar conceptos remunerativos y reglas de cálculo.
- Revisar la correcta parametrización del sistema.
- Ejecutar pruebas funcionales y validar resultados.
- Documentar procesos y requerimientos relacionados con planillas.
- Reportar incidencias y realizar seguimiento con Tecnología o el proveedor.
- Proponer mejoras y automatizaciones para optimizar el proceso de nómina.

REQUISITOS

- Bachiller o titulado(a) en Contabilidad, Administración, Recursos Humanos, Ingeniería Industrial o afines.
- Experiencia comprobada en planillas/nóminas de alto volumen.
- Experiencia gestionando grandes cantidades de información laboral.
- Sólidos conocimientos de legislación laboral peruana.
- Manejo de PLAME y T-Registro.
- Experiencia en cálculo de CTS, gratificaciones, vacaciones y liquidaciones.
- Manejo de Excel intermedio/avanzado.
- Deseable experiencia con ERP de Recursos Humanos o sistemas de nómina.
- Alta capacidad analítica, organización y atención al detalle.
- Capacidad para trabajar bajo fechas críticas de cierre.
- Manejo confidencial de información laboral.

CONDICIONES

- Sueldo: S/ 3, 5 0 0 a S/ 4, 0 0 0
- Modalidad: Presencial
- Horario: Lunes a viernes de 9: 0 0 a. m. a 6: 0 0 p. m. presencial
- Sábado: 9: 0 0 a. m. a 1: 0 0 p. m. remoto
- Lugar: Villa El Salvador, Lima
- Tipo de puesto: Tiempo completo

BENEFICIOS

- Ingreso a planilla desde el primer día.
- Seguro EsSalud.
- Bono de movilidad.
- Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
- Posibilidad de acceder a EPS después de 3 meses.

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