Jefe(A) de Bienestar Social
1 VacantesRecursos Humanos en Santiago De Surco, Lima
- Salario: A convenir
- Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
- Subcategoría Recursos Humanos
- Localidad: Santiago De Surco
- Activo desde: 01/05/2025
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato por Necesidades del Mercado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Años de Experiencia: 1
- Disponibilidad de viajar: No
- Disponibilidad de cambio de residencia: No
Cumple tus sueños, junto a nosotros
Somos una empresa 100% peruana, con marcas líderes en el mercado: EFE, La Curacao, Financiera Efectiva, Motocorp y Juntoz. El 2023 cumplimos 30 años como Grupo EFE, una gran familia con casi 5,000 colaboradores con presencia en todo el Perú y reconocida por ser la 5ta mejor empresa para trabajar en el Perú (Ranking Great Place to Work 2025).
Tenemos un gran propósito que nos inspira: ?Cumplir los sueños de nuestros clientes y colaboradores? y lo vivimos día a día, comunicándonos, escuchando, conociendo a nuestra gente, creciendo juntos, valorando sus características y, sobre todo, tomando decisiones centradas en nuestros colaboradores.
¡Te invitamos a ser parte de nuestra gran familia!
Nos encontramos en la búsqueda una posición como Jefe(a) de Bienestar Social
Para tener éxito en la posición se requiere:
- Profesional titulado en trabajo social.
- Colegiatura vigente.
- Conocimientos relacionados a responsabilidad social.
- Ms Office Intermedio.
- Experiencia mínima de 7 años en bienestar social.
- Experiencia mínima de 5 años como jefe de área.
🤩Tus principales retos serán:
- Diseñar y elaborar el Plan Anual de Bienestar Social a fin de contribuir con la satisfacción laboral de los colaboradores y difundir las actividades a ejecutarse durante el año.
- Diseñar políticas de bienestar a fin de ofrecer al personal un entorno de trabajo adecuado, fortalecer su nivel de motivación y lograr su sentido de pertenencia con la empresa.
- Coordinar y gestionar las pólizas de riesgos humanos para asegurar la seguridad de los colaboradores.
- Coordinar convenios con las empresas proveedoras de beneficios a fin de asegurar la satisfacción de los colaboradores con los mismos.
- Controlar el cuadre de subsidios con contabilidad para garantizar el recupero de los subsidios y evitar perdidas a la empresa.
- Diseñar y ejecutar los programas de beneficios para asegurar la retención de los colaboradores mapeados como "talento".
- Elaborar y ejecutar los programas de voluntariado para contribuir con el apoyo social que brinda la empresa a la sociedad.
- Aprobar prestamos por emergencia y adelantos de sueldo.
- Cumplir y hacer cumplir los lineamientos vinculados al Lavado de Activos y Financiamiento del Terrorismo (LAFT) y Seguridad y Salud en el Trabajo (SST), así como también en lo estipulado en el Código de Conducta y Ética (CCE) y el Reglamento Interno de Trabajo (RIT).
😃Beneficios que tenemos para ti!
- Ingreso a planilla desde el primer día.
- Descuentos corporativos.
- Pagos en 15na y fin de mes.
- Trabajo híbrido.
- Oportunidad de hacer línea de carrera.
?En el Grupo EFE creemos firmemente en la igualdad de oportunidades para todos los géneros, promovemos la diversidad generacional, de origen étnico, de nacionalidad y son bienvenidas las personas con condiciones diferentes, de acuerdo a lo establecido en la Ley N° 29973. Agradecemos al postulante con discapacidad que nos informe si requiere algún tipo de ajuste razonable para su desempeño dentro del proceso de selección.?
Además "Reconocemos como experiencia laboral las prácticas preprofesionales y profesionales acreditadas desde los 3 hasta los 24 meses."