Importante institución del sector salud se encuentra en la búsqueda de un(a) Jefe(a) de Emergencia, profesional que asumirá el liderazgo del servicio, asegurando una atención médica oportuna, segura y de alta calidad, así como la adecuada gestión del equipo asistencial y de los procesos del área.
Jefe(a) de Emergencia Médico(a) Especialista en Emergencias y Desastres
Requisitos
Título profesional de Médico Cirujano, con colegiatura y habilidad vigente.
Especialidad en Medicina de Emergencias y Desastres.
Experiencia previa en posiciones de jefatura, coordinación o supervisión en servicios de emergencia.
Competencias orientadas a liderazgo, capacidad de resolución, comunicación efectiva y enfoque en el paciente.
Disponibilidad para laborar de manera presencial
Disponibilidad para laborar de lunes a sábado.
Principales responsabilidades
Supervisar la atención médica integral, oportuna y segura de los pacientes del área de emergencia, garantizando la continuidad y calidad de atención.
Velar por el cumplimiento de protocolos clínicos, normas de seguridad del paciente y estándares de calidad asistencial.
Coordinar y supervisar la atención de pacientes críticos y emergencias médicas, asegurando intervenciones oportunas según prioridad clínica.
Coordinar con especialidades médicas y servicios de apoyo para garantizar una atención eficiente y continua.
Asegurar la cobertura y disponibilidad del personal médico, asistencial y especialidades de retén durante cada turno.
Garantizar el uso adecuado del equipamiento médico y de los recursos asignados al área.
Realizar seguimiento a reevaluaciones médicas, hospitalizaciones, altas y traslados, optimizando la rotación y disponibilidad de camas.
Monitorear indicadores de atención, tiempos de respuesta y cumplimiento de procesos asistenciales.
Identificar, reportar y realizar seguimiento a casos críticos o de alta sensibilidad en coordinación con las áreas correspondientes.
Supervisar la adecuada orientación e información brindada a pacientes y familiares, respetando principios éticos y legales.
Participar en reuniones clínicas, actividades de mejora continua y acciones de fortalecimiento del servicio.
Promover el desarrollo, acompañamiento y capacitación continua del equipo médico y asistencial.
Realizar otras funciones afines al cargo que le sean asignadas por la jefatura inmediata o instancia superior.
¿Qué ofrecemos?
Remuneración acorde al mercado.
Ingreso a planilla desde el primer día, con todos los beneficios de ley.
Oportunidad de integrarse a una institución sólida y reconocida dentro del sector salud.
Participación en un entorno profesional de alta exigencia, con foco en la calidad asistencial y la mejora continua.
