Jefe(a) de Trade Marketing/ Empresa Vainsa e Italgrif/ Rubro industrial / Sede Camacho y Lurín Trade Marketing

VSI INDUSTRIAL, con más de 40 años en el rubro, cuenta con las marcas más prestigiosas del mercado de griferías y sanitarios VAINSA e ITALGRIF, brindando productos de calidad al mercado nacional y extranjero, desea incorporar a:

JEFE(A) DE TRADE MARKETING
( PLANTA INDUSTRIAL LURIN - SEDE CAMACHO )

REQUISITOS:
Egresado de Marketing, Administración o Ingeniería Industrial.
Mínimo 5 años de experiencia en posiciones de Coordinador o Jefe.
Experiencia liderando equipos mayores a 30 personas. (Indispensable)
Disponibilidad para trabajar de manera presencial en la Sede de Camacho y planta Lurín (KM 40)
Excel Avanzado
Deseable conocimiento en SAP.
Conocimiento de Procesos.
Experiencia en consumo masivo
Experiencia trabajando con agencias BTL y mercaderismo (seguimientos y liderazgo de equipo)

FUNCIONES:

Consolidar el rol y las estrategias de las marcas Vainsa e Italgrif en el punto de vente de acuerdo al canal al que pertenece.
Impulsar el consumo y las ventas; mejorar la rotación del producto en el punto de venta.
Desarrollar los planes de Trade Marketing para el alcance de objetivos a corto y largo plazo.
Revisar y diseñar los KPIs para las comisiones del equipo operativo: mercaderistas, impulsadoras y promotoras.
Planificar y coordinar promociones; desarrollar el merchandising y branding.
Evaluar y planificar los cambios de productos y exhibidores que se desarrollaran durante el año.
Coordinar y revisar la elaboración de los estatus de solicitudes de exhibición.
Controlar y aplicar el presupuesto trade marketing, para cada negocio y marca.
Establecer los layout en los puntos de venta según el canal al que corresponde.
Gestión y liderazgo de equipo de trabajo de más de 30 personas.

BENEFICIOS:

Ingreso a planilla desde primer día laboral.
ESSALUD, EPS, SCTR, SEGURO VIDA LEY
Asignación familiar.
Gratificación.
Cuponera de 5 días libres.
Movilidad de acercamiento a Planta Lurín
Bono de asistencia
Alimentación Cubierta durante Jornada laboral en planta.

Mantenemos una política de contratación inclusiva, rechazamos de manera expresa toda práctica discriminatoria hacia algún personal solicitante, por lo que se invita a cualquier persona a participar en el proceso de selección.