Practicante Profesional de Reclutamiento y Selección Ti

Practicante Profesional de Reclutamiento y Selección TI

Objetivo del puesto

Brindar soporte al proceso integral de Reclutamiento y Selección de perfiles de Tecnología (TI), participando activamente en la identificación, evaluación y seguimiento de candidatos, así como en las distintas etapas de los procesos de selección.

Principales funciones

- Apoyar en el levantamiento y comprensión de perfiles de puestos del área de Tecnología.
- Realizar hunting y búsqueda de candidatos mediante LinkedIn y otras fuentes de reclutamiento.
- Realizar filtros curriculares y preselección de candidatos de acuerdo con el perfil solicitado.
- Participar en entrevistas telefónicas y/o virtuales de preselección.
- Mantener actualizada la base de datos y el seguimiento de candidatos en las diferentes etapas del proceso.
- Coordinar entrevistas entre candidatos y clientes internos o externos.
- Realizar seguimiento a candidatos y brindar información sobre el avance de los procesos.
- Apoyar en la elaboración de reportes, cuadros de seguimiento e indicadores de selección.
- Realizar mapeos de mercado y búsqueda de talento especializado en perfiles TI.
- Apoyar en la aplicación y seguimiento de evaluaciones psicométricas y otras herramientas del proceso.
- Mantener comunicación constante con candidatos, asegurando una adecuada experiencia durante el proceso de selección.
- Brindar soporte en otras actividades relacionadas con los procesos de Recruitment & Selection.

Requisitos

- Estudiante egresado/a de Psicología, Recursos Humanos, Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines.
- Interés por desarrollarse en Reclutamiento y Selección, especialmente en perfiles de Tecnología.
- Deseable experiencia previa en prácticas, voluntariados o actividades relacionadas con selección de personal.
- Manejo de LinkedIn y/o plataformas de reclutamiento.
- Manejo de Microsoft Office, especialmente Excel, a nivel intermedio.
- Deseable conocimiento de herramientas de búsqueda y selección de candidatos.
- Disponibilidad para realizar prácticas profesionales a tiempo completo.
- Disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida.