Promotor de Ventas Préstamos Personales/ Básico + Bono/ Full Time Lima Norte/ Sur/Este/Oeste

Queremos que tu talento se sume a Alfin Banco para seguir con el objetivo de impulsar y formar a los emprendedores del país; y así lograr que más peruanos cumplan sus metas y proyectos, porque JuntosEsPosible.

¿Qué hace un Promotor de Ventas de Préstamos Personales en Alfin Banco?

El Promotor de Ventas de Préstamos Personales es el responsable de garantizar el cumplimiento de metas de venta de préstamos, proporcionando un adecuado servicio al cliente.

Las principales responsabilidades son:

- Captar a clientes potenciales a través del aboradaje, brindando asesoramiento y promoción activa en la venta de préstamos.
- Proporcionar información sobre el proceso de solicitud de préstamos.
- Realizar llamadas telefónicas a clientes potenciales.
- Recolección y registro de los datos de contacto de los clientes captados.
- Mantener la base de datos actualizada.
- Colaborar en reuniones para discutir estrategias de mejora.
- Generar informes sobre el rendimiento de las ventas y la captura de datos.

¿Qué necesitas para postular?

- Contar con estudios Técnicos (inconclusos, truncos o en curso).
- Experiencia mínima de 6 meses en ventas tangibles o intangibles en Campo.
- Conocimiento de productos y/o servicios Financieros (Deseable).
- Capacidad para trabajar con sistemas de registro.
- Disponibilidad para trabajar de Lunes a Domingo con un día de descanso.

¿Cuáles son los beneficios que disfrutarás?

- Ingreso a planilla y seguro de vida ley.
- Oportunidades de desarrollo.
- Beneficios corporativos.
- Pagos quincenales y puntuales.
- Capacitaciones constantes.

¿Qué competencias debes tener?

- Comunicación efectiva.
- Proactividad.
- Persuación.
- Trabajo bajo presión.
- Responsabilidad.

Somos una Organización socialmente responsable que no consiente actos de discriminación en sus procesos y vela por el cumplimiento de la ley N° 29973.

Se informa al postulante que afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su CV, dentro del marco de la Ley de Protección de Datos Personales N°29733, para fines únicamente de postulación con la organización, este registro se deriva al área de RRHH y se conservara durante un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección.