Objetivo del Puesto
Liderar la estrategia integral de comunicación de la organización, asegurando una gestión eficiente de la comunicación interna, la imagen institucional, los eventos corporativos y los canales de comunicación, con el fin de fortalecer el posicionamiento de la marca y contribuir al logro de los objetivos institucionales.
Formación Académica:
Grado de Magíster en Ciencias de la Comunicación, Relaciones Públicas o disciplinas relacionadas (indispensable).
Experiencia
Entre 3 y 5 años de experiencia en posiciones de liderazgo en Comunicación Estratégica, Comunicación Corporativa o Comunicación Interna.
Experiencia comprobada en la planificación y ejecución de eventos corporativos e institucionales de gran envergadura.
Experiencia liderando equipos multidisciplinarios de comunicación, diseño y producción audiovisual.
Experiencia en gestión de medios digitales y análisis de indicadores de desempeño (KPIs).
Conocimientos Técnicos
Comunicación estratégica y corporativa.
Comunicación interna y gestión del cambio.
Relaciones públicas y protocolo institucional.
Gestión de eventos corporativos.
Branding y posicionamiento de marca.
Marketing digital y gestión de redes sociales.
Planeamiento estratégico y presupuestal.
Análisis de métricas e indicadores de comunicación.
Manejo de herramientas de gestión de proyectos y plataformas digitales.
Funciones:
Diseñar e implementar estrategias de comunicación orientadas al fortalecimiento de la reputación institucional y el posicionamiento de la Facultad ante sus diferentes grupos de interés.
Gestionar y proteger la imagen corporativa, asegurando la correcta aplicación de la identidad institucional en todos los canales, eventos y materiales de comunicación.
Planificar, coordinar y supervisar la ejecución de eventos académicos, institucionales y corporativos, garantizando una experiencia alineada con los objetivos estratégicos de la organización.
Desarrollar planes de relacionamiento con stakeholders clave (autoridades, docentes, estudiantes, egresados, aliados estratégicos y medios de comunicación) para fortalecer la percepción y confianza institucional.
Diseñar y ejecutar campañas de comunicación institucional que contribuyan al reconocimiento, prestigio y visibilidad de la Facultad y la Universidad.
Supervisar la cobertura comunicacional de eventos institucionales, asegurando la generación de contenidos estratégicos para medios digitales, audiovisuales y canales oficiales.
Monitorear permanentemente la percepción pública y reputacional de la institución, identificando riesgos y oportunidades para la mejora continua de la imagen corporativa.
Liderar la gestión de crisis comunicacionales, estableciendo protocolos de respuesta que minimicen impactos reputacionales y salvaguarden la imagen institucional.
Coordinar acciones conjuntas con las áreas de Marketing, Protocolo y Relaciones Institucionales para asegurar una comunicación coherente y alineada con los objetivos de posicionamiento institucional.
Medir y evaluar el impacto de las estrategias de reputación, imagen corporativa y eventos institucionales mediante indicadores de desempeño, presentando informes y propuestas de mejora a la alta dirección.
lugar de trabajo: Surquillo
horario: 9:00am - 5:45pm de lunes a viernes.
sueldo a evaluación grado academico. ( S/3000 - s/5600 )
