Empresa de servicios ubicada en Pueblo Libre busca un Responsable de Recursos Humanos con experiencia en cálculo de planillas y administración de personal.
Funciones:
- Elaborar y calcular la planilla mensual del personal.
- Calcular remuneraciones, horas extras, tardanzas, faltas, descuentos, asignación familiar y otros conceptos.
- Calcular vacaciones, gratificaciones, CTS, utilidades, subsidios y liquidaciones de beneficios sociales.
- Elaborar y revisar las boletas de pago.
- Gestionar altas, bajas y modificaciones en el T-Registro.
- Elaborar y presentar el PLAME mensualmente.
- Gestionar AFPnet, ONP, EsSalud y seguros laborales.
- Controlar la asistencia, permisos, descansos médicos, vacaciones y licencias.
- Elaborar contratos, adendas, renovaciones y documentos laborales.
- Mantener actualizados los legajos del personal.
- Realizar procesos de reclutamiento, selección, contratación e inducción.
- Elaborar memorandos, cartas, constancias y certificados de trabajo.
- Gestionar medidas disciplinarias conforme a la normativa laboral.
- Atender consultas y solicitudes de los trabajadores.
- Coordinar con Contabilidad la provisión y el pago de la planilla.
- Preparar información para inspecciones laborales y fiscalizaciones.
- Supervisar el cumplimiento de las políticas internas y obligaciones laborales.
- Elaborar reportes mensuales de personal para Gerencia.
- Apoyar en evaluaciones de desempeño, capacitación y clima laboral.
- Realizar otras funciones relacionadas con el puesto.
Requisitos:
- Bachiller o titulado en Administración, Contabilidad, Psicología, Relaciones Industriales, Ingeniería Industrial o carreras relacionadas.
- Experiencia mínima de 2 años en Recursos Humanos y cálculo de planillas.
- Experiencia elaborando planillas de personal operativo y administrativo.
- Conocimiento de legislación laboral peruana.
- Manejo de T-Registro, PLAME, AFPnet, EsSalud y beneficios sociales.
- Conocimiento de contratos, liquidaciones, CTS, gratificaciones y vacaciones.
- Manejo de Excel a nivel intermedio o avanzado.
- Capacidad de organización, comunicación y solución de problemas.
- Alto nivel de responsabilidad, confidencialidad y criterio profesional.
- Disponibilidad para trabajar presencialmente en Pueblo Libre.
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