Sales Branch Manager - Euroidiomas
Somos un instituto de carreras técnicas enfocados en la enseñanza bilingüe con un enfoque multicultural. Nuestra propuesta educativa innovadora hereda toda la trayectoria de Euroidiomas (más de 30 años) y de Eurotrad (más de 20 años).
Liderazgo, gestión de equipos
- Acompañamiento Comercial: Supervisar, monitorear, guiar y brindar apoyo técnico/asesoría al equipo de ventas antes, durante y después de las campañas para asegurar el cierre de campaña.
- Gestión de desempeño: Brindar retroalimentación mensual a los Sales Representatives sobre su rendimiento y oportunidades de mejora.
- Administración de personal: Organizar los turnos, horarios, descansos y vencimientos de contratos del equipo a cargo.
- Cumplimiento: velar por el cumplimiento estricto de los procedimientos, protocolos administrativos y estándares de servicio establecidos por la institución.
Campañas comerciales
- Participar activamente en la elaboración de campañas promocionales para la oferta educativa de Euroidiomas.
- Sales pitches: desarrollar y perfeccionar argumentarios de venta efectivos, alineados a la identidad de la marca, al público objetivo.
- Eventos y contenido: Colaborar con ideas creativas para contenido digital y participar / apoyar en la ejecución de actividades de conversión comercial.
- Responsable del alcance de metas mensuales y KPIs anuales.
Administración de sede
- Gestión de caja y Facturación: Supervisar y validar el reporte de caja diario, realizar los cierres de facturación y asegurar el correcto registro y carga de documentos en las plataformas institucionales (Drive / ERP).
- Garantizar el control, reporte de ventas y distribución oportuna de libros y material académico de sede.
- Infraestructura: Planificar, controlar la distribución y operatividad logística del local para brindar un servicio de alta calidad.
- Administrar eficientemente los recursos asignados a la sede para optimizar los costos operativos y maximizar la utilidad comercial.
Requisitos:
- Experiencia en venta de servicios intangibles, sector educativo deseada (mínimo 3 años)
- Experiencia liderando, supervisando y dirigiendo equipos (mínimo 2 años).
- Estudios superiores técnicos o universitarios en Administración, Marketing, Ingeniería Industrial o carreras afines.
Habilidades Clave
- Liderazgo y gestión de personas
- Orientación a resultados y logro de metas
- Planificación y organización estratégica
- Comunicación persuasiva y negociación
- Análisis comercial y resolución de problemas
- Trabajo en equipo y adaptabilidad
- Manejo del idioma Inglés (intermedio recomendable)
- Manejo de MS Office y entornos Drive y CRM.
Beneficios - Planilla desde el primer día.
- Sueldo
- Trabajar en un ambiente retador, dinámico y multicultural.