Empresa del sector industrial se encuentra en la búsqueda de un(a) Trabajador(a) Social para su sede ubicada en la zona norte.
Funciones del puesto:
- Coordinación de la atención de accidentes laborales con las áreas internas, aseguradoras y centros de salud, incluyendo el seguimiento de los casos.
- Gestión de los seguros de salud de la empresa, controlando coberturas, pagos y su correcta administración.
- Registro, control y archivo de descansos médicos y documentación vinculada a la salud de los colaboradores.
- Tramitación de subsidios por incapacidad temporal ante EsSalud dentro de los plazos establecidos.
- Gestión y actualización de beneficios laborales (bonos, licencias, asignaciones, entre otros) en coordinación con el área de Remuneraciones.
- Actualización de la base de datos del personal y de derechohabientes para asegurar una adecuada gestión de beneficios y emergencias.
- Diseño y ejecución de programas de prevención y promoción de la salud, fomentando hábitos saludables en los colaboradores.
- Realización de visitas domiciliarias en casos de descansos médicos prolongados u otras situaciones que lo requieran, con el seguimiento correspondiente.
Requisitos:
- Titulado(a) en Trabajo Social.
- Deseable especialización en Recursos Humanos.
- Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio.
- Experiencia en gestión de recupero de subsidios, trámites ante EsSalud y otras entidades prestadoras de salud.
- Conocimiento y manejo de indicadores de bienestar social.
- Experiencia laboral en empresas industriales o de rubros similares.
- Capacidad de organización, seguimiento de casos y manejo de información confidencial.
Beneficios - Remuneración acorde al mercado.
- Ingreso a planilla completa con todos los beneficios de ley (CTS, gratificaciones, vacaciones, SCTR, EsSalud, utilidades y Seguro de Vida Ley).
- Descuento en EPS asumido por la empresa.
- Acceso a beneficios corporativos adicionales.
