Coordinador de Administración de Personal y Nóminas
1 VacantesRecursos Humanos en Arequipa, Arequipa
- Salario: A convenir
- Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
- Subcategoría Recursos Humanos
- Localidad: Arequipa
- Activo desde: 03/04/2024
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato por Necesidades del Mercado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Años de Experiencia: 1
- Disponibilidad de viajar: No
- Disponibilidad de cambio de residencia: No
Nosotros importante institución social y deportiva, se encuentra en la búsqueda de contratar al mejor talento que ocupe la posición de:
Coordinador de Administración de Personal y Nóminas
Requisitos:
- Titulado en Relaciones Industriales, Gestión de Recursos Humanos, Administración, Contabilidad, Ingeniería Industrial y carrera afines
- Mínimo 03 años en puestos afines
- Contar con especialidad en nominas, planillas y gestión de Recursos Humanos.
- Conocimiento normativa legal vigente, PDT Plame, T-Registro, Planillas Sector Privado.
Funciones:
? Gestionar y ejecutar integralmente el proceso de cálculo de nómina quincenal, mensual, semestral (gratificaciones y CTS) y de liquidación de BB. SS.; y reportar su cierre y contabilización a las áreas pertinentes.
? Manejar y gestionar legajos del personal y documentación relacionada.
? Brindar soporte administrativo en temas orientados a administración de persona y gestión de nóminas a solicitud de las diferentes áreas que lo requieran.
? Generar indicadores de gestión del área y reportar los resultados para la presentación a la Jefatura de Recursos Humanos.
? Brindar apoyo y soporte a las actividades de Bienestar: impulsar convenios, actividades de integración y plan de mejora del clima laboral.
? Establecer lineamientos, políticas y mecanismos de control para el buen funcionamiento de los procesos de administración de personal y nóminas.
? Ejecutar las sanciones efectuadas a los colaboradores y brindar reporte semanal del mismo a la Jefatura de Recursos Humanos.
? Coordinar la comunicación a todas las áreas en materias de promoción, ceses y demás comunicación relevante asociadas a administración de personal y nóminas.
? Validar el ingreso de información del PDT Plame, T-Registro y AFPNET.
? Supervisar el control de asistencias, descansos médicos y permisos del personal.
Condiciones laborales:
- Ingreso a planillas todos los beneficios de ley
- Horarios: Lunes a viernes de 8am-5:15pm, sábados de 9am-1pm