Analista de reclutamiento y selección de personal Lima Sur
Requisitos:
Egresado o bachiller en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines.
Experiencia mínima de 2 años en Reclutamiento y Selección de personal operativo para servicios de limpieza, mantenimiento y servicios generales.
Experiencia en procesos de reclutamiento masivo (deseable).
Manejo de Excel a nivel intermedio.
Funciones:
Revisar consolidado de vacantes y planes de reclutamiento.
Ejecutar y planificar trabajos de campo junto con el equipo a cargo.
Análisis de propuestas orientado a mejoras en los procesos de reclutamiento y selección
Capacidad de análisis, organización, comunicación y orientación a resultados.
Ejecutar procesos de reclutamiento y selección de personal operativo.
Beneficios:
Capacitaciones constantes.
Planilla completa con todos los beneficios.
Convenios Corporativos e institucionales