Analista de Recursos Humanos y Planillas

Analista de Recursos Humanos y Planillas

Empresa dedicada al alquiler y comercialización de maquinaria para construcción, busca profesional para incorporarse a nuestro equipo.

Requisitos

- Bachiller o titulada en Psicología, preferentemente con formación en Psicología Organizacional o Gestión de Recursos Humanos.
- Experiencia mínima de 2 años en Recursos Humanos y administración de personal.
- Experiencia comprobable en elaboración y procesamiento de planillas de remuneraciones.
- Conocimientos de legislación laboral peruana, beneficios sociales, T-Registro, PLAME y AFP Net.
- Manejo de Excel a nivel intermedio o avanzado.
- Deseable experiencia en construcción, industria o servicios.

Principales funciones

- Elaborar y procesar las planillas mensuales de remuneraciones regimen privado y de Construcción Civil.
- Calcular CTS, gratificaciones, vacaciones y liquidaciones de beneficios sociales.
- Gestionar asistencia, permisos, descansos médicos y horas extras.
- Administrar contratación, incorporación y desvinculación del personal.
- Ejecutar reclutamiento, selección e inducción.
- Mantener actualizados legajos y documentación laboral.
- Coordinar documentación del personal asignado a proyectos y obras.
- Promover iniciativas de clima laboral, bienestar y desarrollo organizacional.
- Coordinar con Contabilidad y Administración el cumplimiento de obligaciones laborales.
- Otras actividades relacionadas al departamento.

Ofrecemos

- Remuneración referencial: S/ 2, 8 0 0 a S/ 3, 2 0 0 brutos mensuales, según experiencia y evaluación.
- Ingreso a planilla y beneficios de acuerdo al regimen laboral general.
- Oportunidad de crecimiento profesional.
- Trabajo presencial en Lima, Perú (distrito de Cieneguilla o aledaños).
- EPS al 1 0 0%.