Analista de Rrhh (Nómina y Adp)

GesNext, an IBM company, es una BPO especialista en servicios de Contabilidad, Finanzas y Recursos Humanos, donde impulsamos el valor empresarial de nuestros clientes mediante la cocreación de soluciones basadas en experiencias, modernización de procesos e implementación de estrategias de inteligencia artificial.

En GesNext nos encontramos en la búsqueda de un(a) Analista de RRHH (Nómina y ADP) con experiencia previa corriendo nómina end to end. Esta posición es ideal para Bachilleres en RRHH, Ingeniería Industrial o carreras afines con conocimiento indispensable en el procesamiento de la post-nómina (liquidación de saldos operativos). Se valora la habilidad de comunicación, trabajo en equipo y orientación a los resultados.

Si tienes experiencia previa trabajando con Excel Intermedio (fórmulas avanzadas, tablas, etc), te gusta el mundo de la nómina y te interesa la mejora continua ¡te invitamos a postularte!

EXPERIENCIA REQUERIDA:

- Profesional Bachiller en Recursos Humanos, Administración, Ingeniería Industrial y/o carreras afines.
- Experiencia en la gestión de nómina y post-nómina (Indispensable).
- Manejo de Excel Intermedio (Indispensable).
- Manejo de Power BI Intermedio (Deseable).
- Manejo de SAP (Deseable).
- Manejo de Meta4 (Deseable).

FUNCIONES:

- Revisar y comprender la información de la planilla, así como las novedades enviadas por distintas áreas.
- Apoyar en el envío de información postnómina al área de Finanzas, asegurando orden y precisión.
- Colaborar en el análisis de diferencias entre saldos operativos y contables, identificando posibles desajustes ciclo a ciclo.
- Proponer correcciones o mejoras, con acompañamiento del equipo, fortaleciendo el criterio analítico.
- Participar en la elaboración y presentación del PLAME, asegurando el cumplimiento de plazos y normas vigentes.
- Brindar apoyo en actividades relacionadas al área que contribuyan al desarrollo de habilidades técnicas y conocimiento del negocio.
- Asumir con iniciativa tareas que permitan proyectarse a una posición analítica dentro del equipo.

¿QUÉ OFRECEMOS?

- Ingreso a planilla con beneficios de ley.
- Cobertura EPS al 75%.
- Bono anual por desempeño.
- Beneficios corporativos.

"Estamos orgullosos de fomentar un lugar de trabajo libre de discriminación. La diversidad de experiencias, perspectivas y antecedentes crean un mejor ambiente de trabajo y mejores productos. Sea cual sea su identidad, le daremos una consideración justa a su solicitud."

Consentimiento de datos personales del postulante

Obrando en mi condición de postulante para GESNEXT PERU S.A.C.[1] (en adelante, LA COMPAÑIA) al realizar mi postulación autorizo expresamente a LA COMPAÑIA, mediante cualquier medio o soporte, a tratar, almacenar, recopilar y/o administrar mis Datos Personales y/o Datos Sensibles con la finalidad de llevar a cabo el presente proceso de selección de personal y a pertenecer a su repositorio para futuras convocatorias.

Así mismo, autorizo a LA COMPAÑÍA a la transferencia a terceros de los datos proporcionados en el proceso de selección y por razón de este, con la finalidad de llevar a cabo el mismo. Siempre asegurando que se realizará con las medidas de seguridad pertinentes.

La compañía almacenará los Datos Personales y/o Datos Sensibles proporcionados hasta dos años después de presentada mi postulación, salvo que haga ejercicio de alguno de los derechos ARCO conforme a la legislación en la materia.

Asimismo, declaro conocer que en cualquier momento puedo ejercitar los derechos ARCO (Acceso, Rectificación, Cancelación y Oposición), mediante comunicación cursada a LA COMPAÑIA o al correo electrónico arco.pdp(arroba)gesnext.com.

[1] La empresa Gesnext Perú S.A.C., con RUC No., 20600299884, se encuentra domiciliada en Calle Dean Valdivia 148, Piso 15, San Isidro.