Asistente de Recursos Humanos
1 VacantesRecursos Humanos en Surquillo, Lima
- Salario: A convenir
- Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
- Subcategoría Recursos Humanos
- Localidad: Surquillo
- Activo desde: 03/05/2024
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato por Necesidades del Mercado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Años de Experiencia: 1
- Disponibilidad de viajar: No
- Disponibilidad de cambio de residencia: No
ENGINEERING SERVICES SAC pionera en la Consultoría Integral de Seguridad, con más de 40 años de experiencia brindando servicios a empresas de diversos sectores en capacitación y entrenamiento en seguridad, evaluación de la operatividad de los sistemas de seguridad y soporte operativo para prevención y respuesta en escenarios de emergencia, se encuentra en búsqueda de un(a) ASISTENTE DE RRHH.
¡¡TE ESTAMOS BUSCANDO!!
Principales funciones:
- Gestionar los procesos de reclutamiento y selección asignados por las áreas o unidades de negocio solicitantes: publicación de la convocatoria, filtro curricular y telefónico, coordinación de evaluaciones técnicas, referencias laborales, verificaciones de antecedentes, entre otras actividades.
- Asegurar la correcta incorporación y bienvenida de nuevo personal (envío de documentos de ingreso, generación de accesos, emisión de fotocheck, asignación de equipos, entre otros).
- Registrar la participación y certificados emitidos de las capacitaciones, entrenamientos.
- Revisar periódicamente y actualizar el MOF.
- Apoyar en las actividades de Clima laboral y Bienestar en la organización.
- Realizar los traslados de CTS, afiliaciones EPS, seguimiento a las renovaciones de contrato, armado y actualización de files de personal, asignación de lockers, entre otros.
- Otras funciones asignadas por la Coordinación de RRHH.
Requisitos:
- Bachiller o egresado de las carreras de Administración, Recursos Humanos, Relaciones Industriales, Psicología u otras carreras afines al área.
- Experiencia de 02 años a más en el área recursos humanos realizando funciones afines a las descritas en el puesto.
- Manejo de Power BI y Excel a nivel intermedio
- Deseable capacitación en gestión de recursos humanos.
- Conocimientos de legislación laboral
- Conocimiento en manejo de indicadores.
Competencias:
- Proactividad
- Iniciativa
- Capacidad de análisis
- Comunicación efectiva
Condiciones laborales:
- Horario: lunes a viernes de 08:30 am ? 05:30 pm.
- Grato ambiente laboral.
- Capacitaciones constantes.
?En ESSAC estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, promovemos la diversidad generacional, origen étnico, nacionalidad y la inclusión de personas con habilidades diferentes y/o discapacidad?.