Liderar la gestión integral de Créditos y Cobranzas, y Tesorería de la empresa, asegurando una adecuada liquidez, una eficiente administración del capital de trabajo y la recuperación oportuna de la cartera de clientes, mediante la gestión de instrumentos financieros, relaciones bancarias y políticas de crédito que contribuyan al crecimiento sostenible del negocio. Supervisar matricialmente a los asistentes de cuentas corrientes de las sucursales. Consolidar la información administrativa de todas las sucursales.
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Principales responsabilidades
Cobranzas (40%)
- Liderar la recuperación de cuentas por cobrar de Lima, así como supervisar esta tarea en las Sucursales.
- Diseñar estrategias de cobranza preventiva y correctiva.
- Coordinar con el área comercial la recuperación de cartera.
- Negociar compromisos y cronogramas de pago.
- Monitorear la antigüedad de saldos.
- Reducir los niveles de morosidad.
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Créditos (20%)
- Evaluar solicitudes de crédito de clientes.
- Analizar capacidad financiera y riesgo crediticio.
- Definir líneas de crédito conforme a políticas internas.
- Realizar seguimiento permanente de la exposición al riesgo.
- Proponer mejoras a las políticas de crédito.
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Tesorería (20%)
- Administrar el flujo de caja diario, semanal y mensual.
- Elaborar y controlar la programación de pagos.
- Gestionar la liquidez de la empresa.
- Supervisar saldos bancarios y conciliaciones.
- Ejecutar y controlar transferencias nacionales.
- Administrar plataformas bancarias.
- Elaborar proyecciones de flujo de caja.
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Instrumentos Financieros
- Administrar letras de cambio.
- Gestionar descuentos de letras.
- Coordinar operaciones de factoring.
- Supervisar protestos y levantamientos.
- Custodiar documentos valorados.
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Gestión Financiera
- Presentar reportes ejecutivos a Gerencia.
- Identificar riesgos financieros.
- Proponer mejoras en procesos de tesorería.
