Coordinador(a) Senior de Talento Humano Disponibilidad inmediata

Importante empresa Hidrocarburos se encuentra en la búsqueda de un Coordinador de Talento Humano que haya liderado equipos de trabajo.
El candidato ideal debe contar con una trayectoria mínima de 5 años en Recursos Humanos y al menos 3 años liderando áreas equipos de desarrollo humano o roles similares, así como habilidades comprobadas en orientación a resultados, liderazgo, comunicación efectiva, gestión del cambio y pensamiento estratégico.
Requisitos indispensables:
Bachiller en Psicología, Administración de Empresas, RRHH o afines.
Especialización o diplomado en Gestión del Talento Humano, Desarrollo Organizacional o similares.
Conocimiento y uso de herramientas de People Analytics y manejo de Power BI. (deseable)
Residir por zonas aledañas a Surco, San Luis, San Borja, La Molina, VMT, VES o SJL.
Funciones principales:
Liderar los procesos de atracción, Onboarding y retención del talento.
Coordinar procesos de gestión del talento: desempeño, clima, cultura organizacional y formación.
Implementar estrategias de mejora continua en el ambiente laboral y la comunicación interna.
Supervisar la asistencia del personal y vacaciones del personal.
Analizar indicadores de talento humano utilizando herramientas de BI y People Analytics.
Asegurar el cumplimiento de las políticas y disposiciones de la organización.
Liderar el procesos de desempeño, retroalimentación y desarrollo de equipos.
Liderar iniciativas de bienestar y reconocimiento organizacional.
Ofrecemos:
Salario entre S/ 3,200 a S/ 3,500
Bono anual por objetivos.
Ingreso a planilla general con todos los beneficios de ley.
Excelente ambiente laboral.
Oportunidades de crecimiento dentro de la organización.
EPS al 50% para el titular.
Horario: Lunes a viernes de 08:00 a 17:30 y sábados de 08:00 a 12:00 ( luego de dos meses horario flexible)