Coordinador de Administración y Comercial

Requisitos:
-Estudios superiores culminados en Administración, Ingeniería Empresarial, Contabilidad o carreras afines.
-Tener experiencia manejando y supervisando un equipo de trabajo.
-Mínimo 2 años en supervisión de ventas.
-Conocimiento de KPIS de ventas.
-Microsoft Office nivel intermedio.
-Deseable experiencia en el sector automotriz o comercial.
-Deseable contar con licencia de conducir.

Funciones:
- Responsable de la tasa de ventas mensuales y garantizar que el equipo conozca la tasa de ventas.
-Apoyar las operaciones de marketing y comerciales, asegurando el cumplimiento de las metas a alcanzar.
-Supervisar al responsable de ventas para el logro de las metas mensuales.
-Colaborar con el logro de los indicadores de su equipo a cargo, realizando sugerencias para ajustes necesarios para impulsar la productividad, optimizar la eficiencia del personal y la eficiencia de las áreas.
-Contribuir y asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa, proponer iniciativas para mejoras constantes.
- Gestión de equipo: Liderar, motivar al equipo asignado, comunicación efectiva, apoyar al reclutamiento y capacitación de otros miembros del equipo.
-Asegurar el compromiso, la productividad y la cultura de alto desempeño del equipo, liderando con el ejemplo como un defensor de los valores y principios.
-Supervisar y dar soporte en las diferentes tareas de las áreas, ejecutándose junto al equipo de ser necesario, para asegurar la operación y el servicio al cliente.
-Colabora con propuestas e implementación de iniciativas digitales para optimizar todo el proceso digital de principio a fin de preferencia.
-Controlar los riesgos, identificar riesgos y proponer acciones para eliminarlos, reducirlos o mitigarlos.
- Como líder a cargo asegura el cumplimiento de las metas estratégicas trimestrales
- Controla egresos, identifica optimizaciones y propone acciones, controlar eficientemente todos los gastos generales operativos, para impactar positivamente la rentabilidad mensual, minimizar y controlar los riesgos y pérdidas.

Conocimientos :
-Gestión de Ventas y Productividad
-Conocimiento de Políticas y Procedimientos Empresariales
-Habilidades de Liderazgo y Gestión de Personal
-Conocimientos de Operaciones y Servicio al Cliente
-Conocimientos en Operaciones de Marketing y Comerciales

Competencias:
-Crítico y comunicación efectiva
-Habilidad de resolución de problemas
-Organizado y proactivo
-Liderazgo
-Compromiso
-Gestión de tiempo
-Motivación del equipo

Condiciones laborales:
-Tipo de contratación: Periodo de 6 meses por Recibo por Honorarios con opción a mejora.
-Modalidad: Presencial (Surco)
-Estamos Ubicados en Surco a 2 cuadras de la estación Jorge Chávez del Tren
-Salario mensual: S/ 1.500soles + variable(S/. 600)
-Horarios de trabajo: Lunes a Viernes de 9:00 a 06:00 pm y Sábados de 9:00 am a 01:00 pm