Jefe de Selección

??????Importante empresa del sector entretenimiento se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Selección para que pueda desarrollar las siguientes funciones:

- Elaborar estrategias y planes para cubrir las necesidades de personal de la empresa a corto y largo plazo.
- Diseñar y ejecutar procesos de reclutamiento efectivos para atraer candidatos calificados, búsqueda proactiva de candidatos, la revisión de currículums y la realización de entrevistas.
- Evaluar a los candidatos para determinar su idoneidad para los puestos vacantes.
- Organizar y coordinar las entrevistas entre los candidatos y los responsables de contratación dentro de la empresa.
- Participar en la negociación de ofertas de empleo y asegurarse de que se cumplan los requisitos legales y de la empresa durante el proceso de contratación.
- Facilitar el proceso de integración de los nuevos empleados en la empresa, proporcionándoles la información y los recursos necesarios para que se adapten rápidamente a su nuevo entorno laboral.
- Analizar continuamente los procesos de reclutamiento y selección para identificar áreas de mejora e implementar cambios que aumenten la eficiencia y la calidad de las contrataciones.
- Garantiza que se asignen los recursos necesarios para cumplir con las políticas, procedimientos y protocolos establecidos en seguridad y salud en el trabajo.
- Supervisa la implementación de medidas para reducir los riesgos laborales y tomar acciones correctivas cuando sea necesario para evitar incidentes y accidentes.

Requisitos Mínimos

- Formación académica: Bachiller o titulado de la carrera de Psicología, Administración, Ingeniería Industriales o afines.
- Deseable contar con estudios de Postgrado en Dirección de factor humano, gestión del talento y afines.
- Experiencia mínima de 4 años como Analista y/o Jefe de Recursos Humanos, en empresas del sector Entretenimiento, Retail.
- Ingles a nivel Intermedio
- Nivel Intermedio de herramientas de Office
- Con sólidos conocimientos en SST, selección y desarrollo