Operador de Caldera
1 VacantesProducción en El Agustino, Lima
- Salario: A convenir
- Categoría: Producción / Mantenimiento / Operaciones
- Subcategoría Producción
- Localidad: El Agustino
- Activo desde: 21/05/2025
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato por Necesidades del Mercado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Años de Experiencia: 1
- Disponibilidad de viajar: No
- Disponibilidad de cambio de residencia: No
¿Quiénes Somos?
Trupal, compañía líder con 50 años en el mercado de soluciones de empaque y parte del Grupo Gloria. Orientados a las necesidades de nuestros clientes, siendo un aliado del desarrollo de la industria y agroindustria nacional;permitiendo que los productos de nuestros clientes lleguen a sus consumidores en el Perú y el mundo.
Objetivo del Puesto
Generar vapor necesario para las operaciones del Turbogenerador, máquina papelera # 1 Y # 2, a través del control de los parámetros energéticos, asegurando la eficiencia en los ratios de la caldera.
¿Cuáles serían mis desafíos como Operador de Caldera?
Participar con todo el personal cumpla las normas y reglamentos de seguridad para mantener la politica de seguridad: cero accidentes.
Monitorear y controlar los parámetros operacionales para que la combustión medula gas natural y glp sea más eficiente dentro del hogar de la Calderas.
Registrar la operación (parámetros de trabajo), en el cuaderno de reportes Combustión, cada 2 horas.
Controlar y Mantener primordialmente la Temperatura de Operación de la Cama 920 °C / 980 ºC, con la Perfecta regulación de: ingreso de gas natural y glp para modulacion.
Mantener la adecuada presión en el colector final (Vapor Saturado), de acuerdo a la demanda de vapor a Planta <7.05 Mpa
¿Qué es lo que se requiere de mí?
Profesional técnico
4 años en áreas de mantenimiento, específicamente en las labores descritas.
Disponibilidad de trabajo en nuestra planta en el distrito de El Agustino., en turnos rotativos. (Indispensablemente).
¿Qué beneficios ofrecemos?
Movilidad ida y retorno en todos nuestros turnos, sin costo para nuestros colaboradores.
Asignación de alimentación en concesionario, cobetura al 75%.
Bono de productividad a través de tarjeta de alimentos.
EPS al 50% en el plan base, en caso decidas afiliarte.
Descuentos corporativos en servicios de formación y productos del grupo Gloria.
Contrato a plazo fijo en nómina Trupal.
Utilidades.
En Trupal, promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción alguna por razón de discapacidad, lugar de origen, generación o identidad. Tampoco solicitamos pago alguno en ninguna de nuestras etapas del proceso de selección.
Empacamos bienestar y crecemos juntos.