Trabajador(a) Social Huacho
1 VacantesRecursos Humanos en Lima, Lima
- Salario: A convenir
- Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
- Subcategoría Recursos Humanos
- Localidad: Lima
- Activo desde: 05/04/2024
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato de Suplencia
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universitario
- Años de Experiencia: 1
Somos una empresa con 50 años en el mercado nacional, líderes en la producción y comercialización de proteína animal, cuyo Propósito de negocio es el bienestar y la nutrición de las familias peruanas. Contamos con un amplio portafolio de productos alimenticios de origen cárnico como pollo, pavo, cerdo y productos procesados. Además, con plantas industriales e instalaciones de crianza con tecnología de primer nivel.
Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un(a) Trabajador(a) Social con disponibilidad para realizar trabajo de campo en las sedes de Huacho (alrededores).
Requisitos:
Bachiller o titulado en trabajo social.
Un (1) año de experiencia laboral en puestos similares en empresas industriales (comprobado).
Conocimiento en recursos humanos, bienestar de personas.
Residir en zonas aledañas a Huacho.
Disponibilidad para realizar trabajo de campo.
Funciones:
Realizar el seguimiento de los casos de salud complejos y/o accidentes de trabajo de las diversas áreas hasta el alta respectiva o su evaluación por incapacidad laboral.
Ingresar los DM al ERP.
Brindar apoyo de gestión administrativa al trabajador en temas de atenciones por salud y pensiones en Instituciones públicas o privadas (Essalud, AFP, EPS, ONP): Inscripciones, acreditaciones, lactancias, subsidios, referencias, rectificación de datos, citas médicas descansos médicos, pensión de invalidez, sobrevivencia y otros.
Realizar la evaluación social de préstamos solicitados por los trabajadores.
Programar actividades de acuerdo a fechas especiales, festivas.
Realizar visitas domiciliares para ver temas personales de colaborador.
Supervisar los comedores y viviendas dentro de granjas.
Esta convocatoria se encuentra en concordancia con las políticas organizacionales de REDONDOS donde se respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación de conformidad con la Ley N° 28983, también promueve la inclusión de la persona con discapacidad de conformidad con la Ley N° 29973 y no solicita ningún tipo de pago o abono para participar en procesos de reclutamiento y selección de acuerdo a nuestra Política Antisoborno