Analista de Atracción y Onboarding

En CL Selection by Cornerstone estamos en búsqueda de un(a) Analista de Atracción y Onboarding para una importante empresa del sector agroindustrial en Lima. Si eres una persona autónoma, organizada y te apasiona construir procesos de selección sólidos y eficientes, ¡esta oportunidad es para ti!

Funciones principales:

- Gestionar integralmente los procesos de reclutamiento y selección de posiciones de nivel operativo y administrativo (auxiliares, asistentes, entre otras) para las sedes de Piura, Lima, Cañete y Chincha, desde el levantamiento del perfil hasta la incorporación del candidato.
- Liderar y ejecutar el proceso de onboarding de nuevos colaboradores.
- Estandarizar y optimizar las herramientas y metodologías de selección: formatos, baterías de evaluación, fuentes de reclutamiento y criterios de evaluación.
- Monitorear y reportar los indicadores de reclutamiento, selección y onboarding (tiempos de cobertura, efectividad de fuentes, satisfacción de candidatos y clientes internos).

Requisitos para la posición:

- Bachiller o titulado en Psicología.
- 2-3 años de experiencia en posiciones similares, idealmente en empresas agroindustriales, industriales o mineras.
- Conocimientos en evaluación y entrevista por competencias, estrategias de reclutamiento, Assessment Center, dinámicas grupales y herramientas de IA para selección.
- Manejo de indicadores de selección y onboarding, y elaboración de reportes de gestión.
- Excel intermedio.
- Manejo de SAP - Success Factor.
- Conocimiento de pruebas psicométricas y proyectivas.