Responsable de Gestión / Asistente de Recursos Humanos / Rubro retail

Actualmente nos encontramos en búsqueda de 2 Responsables de Gestión para zona norte y sur:

¿Qué buscamos de ti?
Técnico o Bachiller en Administración de Empresas, Economía, Contabilidad o carreras afines.
Mínimo 3 años de experiencia en puestos similares, y 2 años como Asistente de RRHH, Asistente Administrativo o afines.
Excel Nivel avanzado.

¿Cuál es la misión del puesto?
Realizar labores de apoyo administrativo en la operación, para garantizar así el cumplimiento de los objetivos
del área de gestión.

¿Cuál es tu reto?
Generación de las solicitudes de compra de suministros, materiales auxiliares, equipos, accesorios u otros, así como el seguimiento de la entrega de estos en todas las locaciones.
Seguimiento y recolección de los formatos operativos, tales como registros de asistencia, check list, registros de inducción, registros de capacitación, certificados, entre otros documentos.
Control y seguimiento a los expedientes de cada asociado del Centro de Distribución, garantizando el cumplimiento de los estándares de gestión administrativa.
Asignación de uniformes, EPP´s, casilleros y útiles, tanto al personal activo como al ingresante.
Administración del Kardex de uniformes, EPPs, suministros y activos del servicio.
Atención de consultas primarias a los asociados sobre temas de planilla, beneficios entre otros.
Elaborar los fotochecks para el personal ingresante, así como emitir los fotochecks del personal activo por motivo de pérdida o deterioro.
Ordenar, clasificar y archivar de forma cronológica y alfabética, todos los formatos de la operación, registrando la data de forma manual y/o virtual.
Actualizar los periódicos murales de las locaciones, en coordinación con el área de operaciones, SSOMA, bienestar social y jefatura de operaciones.
Actualizar la base de datos del personal para el uso de servicios como el comedor, movilidad de acercamiento u otros beneficios del asociado.
Cumplir con las demás funciones que en materia de su competencia le sean asignadas para el logro de los objetivos de su área.

¿Cuál es tu horario?
Lunes a sábados.

¿Qué ofrecemos?
Sueldo: S/3000.
Bono de desempeño.
Ingreso a planilla desde el primer día de trabajo con todos los beneficios de ley (CTS, Gratificación, Vacaciones, Seguro Social, Seguro Vida Ley, Asignación Familiar).

¡Promovemos el empleo formal, brindando trabajo a más personas!