Analista de Atracción Del Talento - Minería y Construcción
1 VacantesRecursos Humanos en Santiago De Surco, Lima
- Salario: A convenir
- Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
- Subcategoría Recursos Humanos
- Localidad: Santiago De Surco
- Activo desde: 23/05/2025
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato por Necesidades del Mercado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universitario
- Años de Experiencia: 2
- Disponibilidad de viajar: No
- Disponibilidad de cambio de residencia: No
Importante empresa del rubro mineria y construcción se encuentra en búsqueda de:
Analista de Atracción del Talento
REQUISITOS:
- Bachiller en la carrera de Psicología, Administración, Economía, Ingeniería y carreras afines.
- Experiencia mínima de 02 años
- Dominio de excel intermedio.
FUNCIONES:
- Definir las necesidades de cobertura con las áreas solicitantes, verificando posiciones y número de puestos vacantes.
- Realizar el levantamiento de perfil de puesto con el cliente interno para delimitar especificidades que no se encuentran consignadas en el perfil establecido.
- Revisar condiciones laborales y remunerativas de los puestos a ser cubiertos, para la negociación con candidatos.
- Realizar la actualización y levantamiento de los perfiles de puesto, según corresponda.
- Verificar los registros administrativos necesarios para iniciar el proceso de selección, de conformidad con la normativa de la empresa.
- Administrar los recursos económicos para la ejecución del proceso de selección.
- Elaborar y difundir anuncios de empleo en las diversas plataformas laborales y redes sociales, especificando requisitos establecidos. Realizar entrevistas y dinámicas en el marco del proceso de selección.
- Coordinar las evaluaciones de candidatos con las áreas intervinientes.
- Coordinar el cierre administrativo del proceso con las áreas intervinientes.
BENEFICIOS:
- EPS y Seguro Oncológico cubierto al 100%
- Oportunidad de línea de carrera
?Al postular usted autoriza el uso de sus datos para verificaciones laborales y otros propios del proceso de Selección, de conformidad a lo establecido en la Ley N° 29733 ? Ley de Protección de Datos Personales y SU Reglamento D.S. 003-2013-JUS?
?San Martín promueve prácticas de Igualdad y no discriminación de cualquier índole?
IMPORTANTE: San Martín no solicita ningún pago y/o abono, de dinero u otra especie, por participar en nuestros procesos de selección ni en ninguna etapa del mismo."